გორის მუნიციპალიტეტის მერიას 7 ვაკანსია აქვს გამოცხადებული. უწყება კონკურსის წესით კადრების შერჩევას შემდეგი პოზიციებისთვის აპირებს:
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ინფრასტრუქტურული პროექტების მონიტორინგის განყოფილების ხელმძღვანელი
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ინფრასტრუქტურის განვითარების და კეთილმოწყობის განყოფილების III რანგის I კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ინფრასტრუქტურული პროექტების მონიტორინგის განყოფილების მე – III რანგის I კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ადამიანური რესურსების მართვის განყოფილების ხელმძღვანელი
- საფინანსო-საბიუჯეტო სამსახურის ხელმძღვანელის მოადგილე
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის შიდა აუდიტის განყოფილების III რანგის I კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
- მეორადი სტრუქტურული ერთეულის ინსპექტირებისა და ანალიტიკური განყოფილების III რანგის I კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი
აღსანიშნავია, რომ ჩამოთვლილი ვაკანსიებიდან, შიდა კონკურსის წესით, მერია მხოლოდ ინფრასტრუქტურული პროექტების მონიტორინგის განყოფილების ხელმძღვანელის შერჩევას აპირებს. დანარჩენ შემთხვევაში, უწყებას ღია კონკურსი აქვს გამოცხადებული.
საკვალიფიკაციო მოთხოვნებთან ერთად, hr.gov.ge-ზე მოცემულია ინფორმაცია ანაზღაურებების შესახებაც:
- სამსახურის ხელმძღვანელის მოადგილე – 1 760 ლარი
- განყოფილების ხელმძღვანელი – 1 540 ლარი
- III რანგის I კატეგორიის უფროსი სპეციალისტი – 1 210 ლარი
მსურველებს, საკუთარი განაცხადებების წარდგენა 24 ოქტომბრამდე შეუძლიათ.
დატოვეთ კომენტარი
